Преимущества работы в Канцбюро

• 20 лет успешной работы,  узнаваемый бренд,  развитая  филиальная сеть  на территории РФ
• Программы поощрения за долгосрочное  сотрудничество, скидки на всю продукцию компании для сотрудников и членов их семей
• Банковские проекты по ипотечному и потребительскому кредитованию
• Традиции, корпоративные мероприятия, конкурсы
• Сотрудничество с крупнейшими поставщиками - лидерами рынка,  широкий круг профессиональных контактов с  компетентными специалистами.

Корпоративная культура

Канцбюро – это особая атмосфера для творческих и талантливых людей, в которой каждый может реализовать не только профессиональные задачи, но и получать удовольствие от ярких корпоративных мероприятий и общения с единомышленниками.

Традиции компании:

День Рождения – с 1995 года мы ежегодно масштабно отмечаем новый прожитый год, гордимся успехами и желаем друг другу новых свершений!

Конкурсы и проекты позволяют реализовать творческий потенциал, открыть для себя новые возможности и увидеть  многогранность  коллег.

Социальные проекты. Мы работаем, чтобы иметь возможность помогать другим!

Канцбюро активно реализует благотворительные и спонсорские проекты по поддержке Челябинского театра кукол, Зоопарка, музыкальных фестивалей, детских домов и пр.

Как стать нашим сотрудником

• Выбрать город и  интересующую вакансию, определить, почему она Вам подходит

• Составить резюме и отправить на электронную почту

• Пройти этапы отбора: интервью со специалистом Отдела по управлению персоналом и с руководителем подразделения

Для менеджеров среднего и высшего звена: интервью по нескольким ступеням, тестирование, кейсы.

Вопросы по вакансиям Вы можете задать:

Кузнецова Екатерина, руководитель отдела по управлению персоналом ГК "Канцбюро"

(351)211-31-87 доб.115

kuznetsova.e@kanzburo.ru